凡事都具有两面性，工作如同一朵带刺的玫瑰，工作带给你的不可能永远都是回报和欣喜，它也可能给你带来不公正的待遇和各种不完美。对于每一个人来说，既然加入了一家企业，选择了一个岗位，就应该去接受它的全部。
工作中会有我们喜欢的部分，比如工资与成长，也会有我们不是很喜欢的部分，比如困难与挫折，但这些是一个整体，任何人都不能将其分开。如果你想享受工作带给你的完整快乐，那就一定要接受工作带给你的各种完美和不完美，最好的办法就是停止抱怨，立刻行动起来。
要知道，在这个社会没人逼你去干什么，如果你对现在的工作不满意，要么跳槽换单位，要么换行业，但请不要抱怨！以感恩的心态面对工作，会激发我们在工作中的热忱；以抱怨的心态去面对工作，只会消磨我们在工作中的激情。这就是为什么从事相同的工作，有的人取得了成绩，有的人却在原地踏步。工作是否会有成果，往往取决于我们对待工作的态度。
大家都很想知道世界首富比尔·盖茨成功的主要原因是什么，盖茨的回答是：“勤奋工作！我对自己要求很苛刻。”
从微软创业初期，比尔·盖茨就异常勤奋。他经常满世界飞。他会亲自跑到各个公司跟人家谈合作，解决各种问题。盖茨经常单枪匹马到世界各地参加展览会，推销产品。盖茨整天都在销售产品。经常是，出差刚回来又连续上班24小时，累了就在办公桌下睡一小会儿。”
微软的员工们对盖茨的印象就是：“盖茨好像就住在办公室，他每天上午9点钟左右来到办公室，一呆就到半夜，吃比萨饼外卖这顿晚饭的几分钟时间就算是休息，吃完后他又继续忙开了。”
每个精英都有类似的经历与生活方式。李嘉诚年轻时，每天工作16小时以上！他的辛勤耕耘终使其成为了华人首富。
当你羡慕别人坐拥巨富享受高品质生活时，当你妒忌别人坐着高位拿着高薪时，当你看到机会总被别人抢到手时，你也许会抱怨世界真不公平！但是，当你抱怨不公平时，是否反省过：“我够努力吗？”
当我们自以为很努力、很辛苦，付出了很多时，我们真的足够努力了吗？我们真的已具备达到自己目标的能力了吗？即使完成了预定的目标，我们真的做得够快、够完美吗？如果你要长久地胜任工作和职位，就必须停止抱怨，立刻行动起来！抱怨解决不了任何问题，只会让别人对你产生负情绪！行动起来，不断努力，不断进步，才能实现我们心中的梦想。
<阅读思考>1．在工作中，你是一个爱抱怨的员工吗？
2．你认为爱抱怨的员工会受到大家的欢迎吗？